职来职往应聘者的优缺点评价-快答三

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职来职往应聘者的优缺点评价

无职业规划者的危险性：

第一，奋斗无目标，工作虽努力，实际漫无目的。

第二，未来让人忧，人无远虑，必有近忧。

第三，生活太无知。

比方说一个人要过得好，他知道北京是发达城市，于是去北京混，那么他应该知道怎么去北京，做好计划，买好车票，如果一个人只是想要过得好，而完全不知道怎么去北京，只是原地打转，可能他一辈子就停留在这个原地打转的境界中了。

因此，职业规划在人的一生当中发挥着无与伦比的作用。