Simone2017年度优秀员工评选方案及流程
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广州新生2017年度优秀员工评选方案及流程
为了激励2017年度品德优良、能力突出、勤奋努力，工作业绩优异的员工，提升员工的工作积极性，促进内部良性竞争，营造“比、学、赶、超”的工作氛围，公司将选评表彰2017年度优秀员工。为保证选拔的公正、公平、合理，特制定本方案。
一、评选组织机构
1.组织实施部门：院办公室
2.评选委员会
组长：XXX
成员：XXXXXXXXXXXX
（注：评选委员会成员不参加优秀员工评选）
二、评选名额及表彰
1.评选出公司级优秀员工8名，报集团批准后由公司表彰；
2.在当选的公司级优秀员工中再筛选出3名参加集团级优秀员工评选，若当选则参加集团统一表彰（不重复享受公司级奖励），未当选则按公司级优秀员工进行表彰。
三、参选基本条件
1.2017年7月1日前入职的正式员工；
2.工作认真负责，积极主动，服从整体安排，无较大的工作失误；
3.品德端正，遵纪守法，遵守公司制度情况良好；
4.爱岗敬业岗，乐于助人，与同事相处融洽，善于合作；
四、评选标准
1.评先门槛条件：
1)出勤状况：全年病事假累计不超过10天，无迟到超半小时以上及旷工等严重违纪行为，无警告及以上的惩罚；
2)工作态度端正，尽到工作职责，工作达到公司要求，工作得到各部五、评选流程
