为什么现在大学生找工作难？

为什么现在大学生找工作难？

一句话，供需不平等。

大多数的大学生（包括当年的我自己）在离开学校的时候，其实都只是个半成品，需要经过几个月到几年时间的打磨之后才能成为一名合格的职场人。

以前，由于国家经济高速发展，企业用人需求大，所以大学也不断扩招，满足经济发展的用人需求。但是，现阶段国家经济发展速度虽然稳定，但是已经没那么快了，而且受到新冠疫情影响，很多中小企业都开始开源节流，收缩自己的业务，对人才的需求也变小了。

市场上对人才的需求变少了，但市场上的人才数量却没变，所以供大于求，找工作自然就难了。

随着教育体系的不断改革，越来越多的人才进入大学进行深造，但是其所学的专业很多却是和现实的实际情况相脱节的，如果自己想要在毕业以后获得足够的发展机会，便需要不断去提升自身的能力，从众人之中脱颖而出成为人群之中最耀眼的那一个，但是这样的难度可想而知。

科学技术的发展让大家的生活条件越来越好，但是个人所能够承受挫折的能力却在不断下降，大学生的普及让越来越多的人对其充满了不屑，因为这个群体之中鱼龙混杂，在没有辨明真实能力之前很难让人对其进行高估。

互联网的发展让个人获取信息的途径变得越来越便捷，各种各样的信息对个人造成了巨大的冲击，不论是五颜六色的物品还是五彩缤纷的画面都更容易让人沉迷于其中无法自拔。

学生群体是一个庞大的基数，其中所孕育的巨大机遇更是让有心人对其垂涎三尺，财富的重要性是毋庸置疑的，在大家竭尽全力追逐财富的过程中，学生群体便在不知不觉中成为了大家全力争夺的对象。

好逸恶劳是人的天性，那些拥有远见卓识的人尚且很难进行抵挡，更何况是那些涉世未深的学生，自然更容易沉迷其中，因为每个人的好奇心是不断生长的，自然个人探索未来的决心也就越来越广泛，随着时间的流逝个人越陷越深最后变得无可自拔。

学生的主要职能是学习，但是大学生却需要进行独立的生活，他们脱离外界束缚之后自然会变得越来越随心所欲，自然对于眼前的美好生活格外的珍惜与爱护，枯燥乏味的学习早已在美好的生活中被众人所遗忘。

『逝者如斯夫，不舍昼夜』时间的流逝总是在不知不觉之中进行的，大学的时光是有限的，当自己沉浸在欢乐时光之中时，时间自然会流逝的更快，就这样大学的时光匆匆而过，当自己步入社会之后需要为自己的生活进行负责自然也就有了更多的明悟。

良好的工作是稀缺的，因此大大学生数量过多之时面临的竞争必然是十分激烈的，在这样的情况之下如果自身能力不足很容易被淘汰，但是对于养尊处优的大学生而言从事那些辛劳的工作必然不是最佳的选择，自然就业也就成为了一个巨大的问题。

工作不难找，好工作难找。

都想成为高级韭菜，却只能做低级韭菜，镰刀挥得越来越快。

今年除了有高考的千万学生走入考场，也有几百万大学生毕业。每年都能看到很多学生说工作不好找。其实工作到处都有，只是符合我们心意的好工作难找。 大学生在大学里学习，可能知识是学的差不多了，但是实践经验还是不如一些经常出入的职场员工。很多大学生在大学里也是沉迷游戏，不能好好规范生活作息，导致自己专业的知识也没学好，出来找工作自然也非常难。其实，工作难找不止是学生的问题，学生学习的专业也有一定原因。

1.专业竞争压力太大

我们都说工作出来好不好找，其实你的专业也是占很大原因的。只是学生在填报志愿的时候都是高中生，应试教育下，很多学校都没有认真讲解各专业的要学什么，就业方向又是什么。很多学生连自己的兴趣都不知道，又怎么明白该填什么专业？大多数学生都是填报的当下热门专业，这种填报方式往往具有一定的盲目性。等到你毕业的时候该专业不一定还像当时那样火。比如往年被称为“铁饭碗”的法学专业，到现在，该专业的的学生就业都非常难，走成律师的很少，对薪资满意的更少，大部分该专业的人都选择去考公务员了。

2.专业太火爆，人太多，竞争压力大

此外，如果你所在的专业人数供过于求的话，那么本科学历出生的学生没什么竞争优势，像以往的法学专业，学的人太多太多，可是真正学精学尖的人又少。这个时候只有读硕甚至读博才能找到好工作。而且我国每年的大学生人数都是呈上升趋势，如果不是名校毕业，或者学习的专业太过热门，报考的人数太多，毕业后没有什么就业竞争优势，是很难找到心仪工作的。所以同学们在高中期间一定要好好学习，尽量考入985,211大学，不仅毕业找工作有优势，保研也有优势。

3.职业升职慢，周期长

很多专业，像土木类的专业，化工类的专业，这些专业后出来对口工作有限，土木建筑的一般都是走工地，走一些基建，工作非常累，不是很建议女生报考。化工类的专业因为已经很难在学术方面走出新路，所以一般都是进厂搞研发，成长空间也有限。这些专业一般都要经过漫长的升职加薪，才能获得一份不错的薪水。起薪都是一般的工资水平，所以会有很多学生并不满意。

找工作其实不难 低薪的工作很多，主要是就你现在的学业水平以及自己的心理期望，找一个你自己“满意”的工作很难。如果你大三左右大胆找一些自己喜欢的工作试试水，等快毕业再做比较找一个更合适的。假如你已经快毕业了急需一份能转正的实习不浪费自己应届生的身份，可以去稍微强一些知名一些的公司试试~或者直接进入体制内。还有考研可以选择呀，学历更高可能你选择就没那么困难了吧？（起码给你的薪资比本科稍微高一些）

文凭内卷，竞争太强

社会太残酷，大家也想找差不多的工作，没办法，就难找呗

找工作不难，难得是你不做

可能因为高不成低不就吧

答案很简单，现在本科生遍地都是，一抓一大把，竞争自然激烈，而且优秀的人真的很多。建议你要从现在开始认真对待自己，认真的搞清楚自己要干什么，朝着自己的方向前进，可以自己找一些低成本的创业项目，自己找人带着你，总之相信一句话，天无绝人之路。

第一，缺乏实践经验，要求还高

第二，不问学到啥，就问工资福利有多高

第三，喜欢手机 多于工作，没有自己的职业规划

第四，企业不想高价培养学徒，我们实习时候，工资500一个月，没有社保啥的

第五，怕吃亏，好高骛远…

最后一点，要知道磨刀不误砍柴工，卧薪藏胆，只要有能力，哪里工资都不低，关键是能力！

人没有可塑性，公司不会培养的！

现在全民创业时代，创业的周期非常快。这就意味着现在的公司都很难去花时间和成本去培养一个刚毕业的大学生！都是要求有工作经验的求职者！所以应届大学生很难找到自己满意的工作！

应该就是招聘的和求职的不匹配，现在出现一个现象就是，老板招不到人，求职的难找工作

很多因素，专业，薪资，工作地方，时间，看上的工作人家也不想要你啊，会有无数种理由不要你（比如，学校是不是清北复，985，211；是不是班干，甚至很多更愿意要研究生但不明说直接把你pass掉）；容易就业的往往和你专业不一样，甚至啥人都可以进，然后会觉得大学白念了，很亏

不是难，是不匹配

基本上上大学都是混日子的，而现在公司都是需要有经验的或者你是优秀的。